Valt er carrière te maken in treasury?
0 reactie(s) |
Tekstgrootte: 
betrouwbaarheid, om kennis van de business. Stelt u zich de banen in treasury eens voor: uitdagend, met grote impact, dicht tegen de raad van bestuur. Dat vraagt om hoogopgeleide mensen, om specialisten, om kritische geesten. En die willen vaak meer, zijn ambitieus, willen carrière maken. Maar valt er carrière te maken in treasury?
Bij het beantwoorden van deze vraag speelt een aantal factoren een rol, zowel voor werknemer als werkgever. Eerst de werknemer. Treasury management is een specialistisch vak. In een onderneming houdt slechts een beperkt aantal mensen zich met treasury bezig, vaak niet eens één fte. Treasuryafdelingen zijn - als ze al bestaan - klein, enkele uitzonderingen daargelaten.
Verschuiving
Met maximaal twee à drie promoties en een horizontale verschuiving vanbijvoorbeeld cash management naar corporate finance zit de interne carrière er op. De carrièremaker kan twee kanten op: naar buiten of naar een andere discipline binnen de eigen onderneming. Een overstap van treasury naar een andere discipline past vaak niet binnen de persoonlijke interesses of er is een te beperkte kennis en ervaring om - zonder achteruit te gaan in rang en stand - over te stappen naar een ander vakgebied. Dan rest dus vertrek naar buiten.
Treasury-activiteiten splitsen
Het lijkt een Gordiaanse knoop; zowel voor werkgever als werknemer is de moeizame relatie tussen treasury en carrière een lastig vraagstuk. Een mogelijke oplossing kan worden gevonden als we de aard van de treasury-activiteiten splitsen.
Lees het hele artikel in PDF formaat
Dit artikel werd geschreven door Esther Kwaks en verscheen in ControllersMagazine mei 2006
Controllers vacatures
Top 5 meest gelezen
Thema: Arbeidsmarkt
Ondanks toenemende concurrentie op de arbeidsmarkt voor hoog opgeleide financials zijn de omstandigheden nog steeds gunstig. Wat zijn de trends en ontwikkelingen op de financiële arbeidsmarkt? U leest er meer over in dit thema
