Nieuws Actuele thema's:Performance managementOpleidingenCarrièreTrends
reacties 0 reactie(s) | Tekstgrootte: tekst kleiner tekst groter
30 mrt 2011 - Bijna tweederde van de werknemers is ontevreden over zijn manager. 41 procent mist aandacht en 22 procent ziet juist teveel bemoeienis.

34 procent voelt zich niet gesteund door hun leidinggevende. Dat blijkt uit onderzoek van NationaleVacaturebank.nl.

Bedrijven accepteren agressief leiderschap omdat het op korte termijn succesvol is, stelt Frank Walter, docent manager aan de RUG. Op lange termijn is het echter alleen maar schadelijk en kostbaar door verzuim.Volgens anderen worden leiders teveel geïdealiseerd in managementboeken, wat de druk alleen maar opvoert.

Print Doorsturen

0 reactie(s)


Reageren

Uw reactie *

HTML is uitgeschakeld

Uw naam *
Uw e-mailadres *
uw e-mailadres zal verborgen blijven
Toon mijn e-mailadres
E-mail mij als er na mij gereageerd wordt. Nee
Eerste reactie na mij
Alle reacties na mij
Veiligheidscode *

Neem alleen de eerste 4 zwarte cijfers over
* = verplicht veld

Controllers vacatures

Thema: Arbeidsmarkt

Ondanks toenemende concurrentie op de arbeidsmarkt voor hoog opgeleide financials zijn de omstandigheden nog steeds gunstig. Wat zijn de trends en ontwikkelingen op de financiële arbeidsmarkt? U leest er meer over in dit thema