Uniform loonbegrip vanaf 2013

Gerelateerd:
Er komt hierdoor één loonbegrip voor loonbelasting/premies volksverzekeringen, premies werknemersverzekeringen en de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet (ZVW). Nu worden nog verschillende definities en berekeningen gehanteerd. Voor de werknemer wordt het loonstrookje eenvoudiger en werkgevers kunnen op termijn 380 miljoen euro aan administratieve lasten besparen.
Benodigde voorbereidingen
Niets lijkt een invoering per 1 januari 2013 in de weg te staan. 'De Belastingdienst heeft inmiddels de benodigde voorbereidingen getroffen om te zorgen voor een zorgvuldige invoering van de Wet uniformering loonbegrip. Ook voor het overige is gebleken dat de voorbereidingstijd voor de uitvoeringspraktijk voldoende is,' aldus staatssecretaris Weekers in het Staatsblad.
Bron: Rijksoverheid
5 reactie(s)
Ik denk dat de lastenverlichting voornamelijk komt uit een besparing op arbeidskosten. Je hebt minder specifieke kennis nodig van verschillende berekeningsmethodieken en dergelijke.
Die guppen in Den Haag denken natuurlijk dat we met z'n allen de salarisadministratie nog met de hand doen
Van al die theoretische besparingen heb ik in mijn werk nooit iets gemerkt, eerder het tegendeel. Wat is het nut van dit soort acties? Werkgelegenheid?
Reageren
Controllers vacatures
Top 5 meest gelezen
Thema: Arbeidsmarkt
Ondanks toenemende concurrentie op de arbeidsmarkt voor hoog opgeleide financials zijn de omstandigheden nog steeds gunstig. Wat zijn de trends en ontwikkelingen op de financiële arbeidsmarkt? U leest er meer over in dit thema





