reacties 0 reactie(s) | Tekstgrootte: tekst kleiner tekst groter
20 jan 2010 - Minister Bos van Financiën gaat de beloningen van de top van ABN Amro met 65 procent verlagen. De managementlaag daaronder krijgt een salarisreductie van 35 procent.

Dat staat in een brief van Bos aan de Tweede Kamer. De korting op de beloning van bestuurders geldt met terugwerkende kracht vanaf 1 januari vorig jaar, die voor het management vanaf begin dit jaar.

Maximum
Leden van de raad van bestuur krijgen nu een jaarlijkse vaste beloning van 600.000 euro. De bonus kan oplopen tot maximaal 60 procent van dat salaris. Dit maximum wordt alleen bereikt wanneer de doelstellingen worden overtroffen. Als er aan de verwachtingen wordt voldaan, is dit 50 procent. De bonussen vervallen wanneer minder dan 75 procent van de doelstellingen is gehaald.

Tevreden
Bos is tevreden over het nieuwe beleid. ‘Het is veel minder dan ze verdienden en veel minder dan gebruikelijk in de markt.’


Bron: De Financiele Telegraaf
Print Doorsturen

0 reactie(s)


Reageren

Uw reactie *

HTML is uitgeschakeld

Uw naam *
Uw e-mailadres *
uw e-mailadres zal verborgen blijven
Toon mijn e-mailadres
E-mail mij als er na mij gereageerd wordt. Nee
Eerste reactie na mij
Alle reacties na mij
Veiligheidscode *

Neem alleen de eerste 4 zwarte cijfers over
* = verplicht veld

Thema: Arbeidsmarkt

Ondanks toenemende concurrentie op de arbeidsmarkt voor hoog opgeleide financials zijn de omstandigheden nog steeds gunstig. Wat zijn de trends en ontwikkelingen op de financiële arbeidsmarkt? U leest er meer over in dit thema